RESOLUCIÓ GAP/2496/2009, de 10 de setembre, de convocatòria de concurs específic de mèrits i capacitats per a la provisió d'un lloc de comandament a l'Escola d'Administració Pública de Catalunya, organisme autònom del Departament de Governació i Administracions Públiques (convocatòria de provisió núm. GO/010/09).
| Sección | Diversos |
| Emisor | Departament de Governacio i Administracions Publiques |
| Rango de Ley | Resolució |
RESOLUCIÓ
GAP/2496/2009, de 10 de setembre, de convocatòria de concurs específic de mèrits i capacitats per a la provisió d'un lloc de comandament a l'Escola d'Administració Pública de Catalunya, organisme autònom del Departament de Governació i Administracions Públiques (convocatòria de provisió núm. GO/010/09).
A l'Escola d'Administració Pública de Catalunya, organisme autònom adscrit al Departament de Governació i Administracions Públiques, hi ha vacant el lloc de cap del Servei de Formació Contínua.
El lloc esmentat consta a la relació dels llocs de treball vigent del personal funcionari de l'Administració de la Generalitat de Catalunya i la descripció del lloc de treball que cal proveir ha estat inclosa en el manual d'organització del Departament de Governació i Administracions Públiques.
En conseqüència, d'acord amb el que estableix el Decret 123/1997, de 13 de maig, pel qual s'aprova el Reglament general de provisió de llocs de treball i promoció professional dels funcionaris de l'Administració de la Generalitat de Catalunya, i vist l'informe de la Intervenció Delegada,
Resolc:
.1 Convocar concurs específic de mèrits i capacitats per a la provisió del lloc de cap del Servei de Formació Contínua de l'Escola d'Administració Pública de Catalunya adscrita al Departament de Governació i Administracions Públiques, que es detalla a l'annex 1 d'aquesta Resolució.
.2 Aprovar les bases de la convocatòria que figuren a l'annex 2 d'aquesta Resolució.
.3 Les sol·licituds s'han de presentar, en el termini de 15 dies hàbils a comptar de l'endemà de la publicació d'aquesta Resolució en el DOGC, al Registre general del Departament de Governació i Administracions Públiques (Via Laietana, 26, 08003 Barcelona); al registre dels serveis territorials del Departament a Barcelona (Diputació, 303, 08809 Barcelona), Girona (Gran Via de Jaume I, 9, 17001 Girona), Lleida (Lluís Companys, 1, 25003 Lleida), Tarragona (Sant Francesc, 3, 43071 Tarragona) i les Terres de l'Ebre (Montcada, 23, 43500 Tortosa), o per qualsevol altre dels mitjans previstos en la Llei 30/1992, de 26 de novembre.
Contra aquesta Resolució, que exhaureix la via administrativa, les persones interessades poden interposar recurs potestatiu de reposició davant el director de Serveis del Departament de Governació i Administracions Públiques, en el termini d'un mes a comptar de l'endemà de la seva publicació, o bé recurs contenciós administratiu davant els jutjats contenciosos administratius, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la publicació.
Barcelona, 10 de setembre de 2009
P. D. (Resolució GAP/1416/2007, DOGC de 16.5.2007)
Pep Mur i Planas
Director de Serveis
Annex 1
Descripció del lloc de treball
.1 Característiques del lloc de treball
Nom del lloc: cap del Servei de Formació Contínua.
Departament: Governació i Administracions Públiques.
Organisme autònom: Escola d'Administració Pública de Catalunya.
Localitat: Barcelona.
Nivell: 27.
Complement específic: 25.932,00 euros.
Horari: normal.
Tipus de lloc: comandament.
Forma de provisió: concurs específic.
Norma funcional: Decret 56/2005, de 5 d'abril, de reestructuració de l'Escola d'Administració Pública de Catalunya (DOGC 4359, de 8.04.2005).
.2 Requisits de participació
Grup: A.
Mobilitat: Administració de la Generalitat de Catalunya.
Col·lectiu de cossos: administració general i especial del grup A (subgrup A1).
Especificació de cossos: cos superior d'administració general de la Generalitat de Catalunya, i tots els cossos especials de grup A.
.3 Coneixement de la llengua catalana
Coneixement oral i escrit de la llengua catalana de nivell C de la Secretaria de Política Lingüística, o equivalent.
.4 Contingut funcional
4.1 Missió:
Donar suport i assistència tècnica a la direcció de l'Escola per coordinar la gestió dels fons de formació contínua, implantar processos d'assegurament de la qualitat de la formació i mecanismes per a la seva homologació en l'àmbit de les administracions públiques de Catalunya; planificar i executar el pla de formació adreçat als empleats de la Generalitat i les activitats transversals i de llarga durada adreçades als empleats de totes les administracions catalanes.
4.2 Finalitats/funcions:
-
Impulsar i planificar els instruments de coordinació de la formació contínua de les administracions de Catalunya.
-
Cooperar amb la direcció de l'Escola en l'exercici de les funcions de seguiment i impuls dels mitjans tècnics per a la gestió dels fons de formació contínua de les administracions públiques catalanes.
-
Impulsar la implantació de processos d'assegurament de la qualitat de la formació en l'àmbit de totes les administracions públiques de Catalunya.
-
Impulsar el procés de reconeixement, homologació i certificació de les competències professionals en l'àmbit de les administracions públiques.
-
Dirigir, impulsar i planificar activitats formatives de caràcter transversal adreçades a tots els empleats de les administracions públiques catalanes, en especial, les que afecten la formació i promoció de la llengua catalana.
-
Dirigir la planificació, la coordinació, la programació, el control d'execució i l'avaluació de les diferents línies i programes d'activitats de formació i d'actualització, reflexió i debat adreçades principalment als empleats de l'Administració de la Generalitat.
-
Planificar i dirigir l'execució dels programes d'activitats formatives adreçats als comandaments directius i alts càrrecs de l'Administració de la Generalitat.
-
Dirigir la planificació, la coordinació, la programació, el control d'execució i l'avaluació dels programes de formació per al suport a les polítiques públiques interdepartamentals de la Generalitat de Catalunya.
-
Dirigir i impulsar la coordinació de les activitats formatives de llarga durada (mestratges, postgraus) en col·laboració amb les universitats i les altres unitats de formació de l'Escola.
-
Coordinar i impulsar l'elaboració de propostes i estudis tècnics sobre formació en col·laboració amb les unitats/responsables de formació dels departaments i organismes de la Generalitat.
-
Donar suport a l'organització de cursos de formació vinculats a processos selectius de l'Administració de la Generalitat.
-
Qualsevol altra tasca que se li encomani en relació amb les anteriors.
4.3 Tasques bàsiques o activitats:
-
Impulsa espais de trobada, reunions i grups de treball per a la coordinació de la formació entre els representants de les administracions catalanes.
-
Elabora les propostes de distribució dels fons de formació contínua a l'Administració de la Generalitat per a la direcció de l'Escola.
-
Fa propostes de gestió dels fons de formació contínua de les administracions públiques catalanes a la direcció de l'Escola.
-
Impulsa processos d'acreditació de la formació a les administracions públiques catalanes.
-
Impulsa l'aplicació del Pla d'avaluació de la Generalitat.
-
Gestiona el pressupost dels fons de formació contínua del servei i el pressupost ordinari.
-
Fa propostes tècniques, juntament amb la Comissió de Responsables de Formació, de regulació de la formació contínua a la Generalitat.
-
Impulsa el procés de...
-
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba