RESOLUCIÓ ENS/2759/2003, de 8 de setembre, de convocatòria del procés selectiu de nou accés per proveir 15 places en règim de personal laboral fix del Departament d'Ensenyament (núm. de registre de convocatòria L001/03).
| Sección | Concursos i Anuncis |
| Emisor | Institut Català de Seguretat Viària |
| Rango de Ley | Resolució |
RESOLUCIÓ
ENS/2759/2003, de 8 de setembre, de convocatòria del procés selectiu de nou accés per proveir 15 places en règim de personal laboral fix del Departament d'Ensenyament (núm. de registre de convocatòria L001/03).
Atès l'Acord de la Comissió de Govern per a Assumptes Institucionals i Socials de la Generalitat de Catalunya pel qual s'aprova l'oferta pública per a l'any 2003, de 25 places per a personal laboral fix dels departaments de la Presidència, d'Ensenyament i d'Agricultura, Ramaderia i Pesca, publicat per Resolució GRI/842/2003, de 25 de març (DOGC núm. 3860, de 8.4.2003);
Atès l'establert en el V Conveni col·lectiu únic d'àmbit de Catalunya del personal laboral de l'Administració de la Generalitat de Catalunya, fet públic per Resolució de 16 de novembre de 2000 (DOGC núm. 3332, de 21.2.2001), i a la resta de disposicions que siguin d'aplicació;
Atesa la Llei 1/1998, de 7 de gener (DOGC núm. 2553, de 9.1.1998), de política lingüística i la Llei 15/1997, de 24 de desembre (DOGC núm. 2548, de 31.12.1997), de taxes i preus públics de la Generalitat de Catalunya;
Atesa la Resolució ENS/3262/2002, de 12 de novembre (DOGC núm. 3763, de 18.11.2002), per la qual s'aproven les plantilles de personal docent dels centres docents públics dependents del Departament d'Ensenyament per al curs 2002-2003;
Una vegada que la Intervenció Delegada del Departament ha dut a terme el corresponent tràmit d'intervenció;
En ús de les competències que m'atribueix l'article 20.5 del V Conveni col·lectiu únic de l'àmbit de Catalunya del personal laboral de la Generalitat de Catalunya, i d'acord amb el que estableix l'article 80 de la Llei 13/1989, de 14 de desembre (DOGC núm. 1334, de 22.12.1989), d'organització, procediment i règim jurídic de l'Administració de la Generalitat,
Resolc:
.1 Convocar el procés selectiu de nou accés per cobrir 15 places en règim de personal laboral fix, de conformitat amb les bases que figuren a l'annex 1 d'aquesta Resolució.
.2 Els llocs de treball objecte d'aquesta convocatòria així com les característiques i el seu contingut funcional són els que es detallen a l'annex 2 d'aquesta Resolució.
Contra aquesta Resolució, que exhaureix la via administrativa, els interessats podran interposar recurs potestatiu de reposició davant el secretari general del Departament d'Ensenyament en el termini d'un mes a comptar de l'endemà de la seva publicació al DOGC, o directament recurs contenciós administratiu davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la publicació al DOGC, de conformitat amb el que preveuen els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, modificada per la Llei 4/1999, de 13 de gener, i l'article 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.
Igualment, els interessats poden interposar qualsevol altre recurs que considerin convenient per a la defensa dels seus interessos.
Barcelona, 8 de setembre de 2003
Ramon Farré i Roure
Secretari general
Annex 1
Bases de la convocatòria
.1 Normes generals
1.1 Es convoca el procés selectiu de nou accés per proveir 15 places de personal laboral fix del Departament d'Ensenyament.
Els llocs de treball objecte d'aquesta convocatòria, així com les funcions que els hi corresponen, són els que es detallen a l' annex 2 d'aquesta Resolució.
Les places que s'especifiquen a l'annex 3 d'aquesta Resolució es reserven per als aspirants que tinguin reconeguda la condició legal de disminuït. En el cas que quedin desertes, s'acumularan a la resta del torn lliure.
1.2 La realització d'aquest procés selectiu s'ajusta al que estableixen el V Conveni col·lectiu únic de l'àmbit de Catalunya del personal laboral de la Generalitat de Catalunya; la Llei 15/1997, de 24 de desembre (DOGC núm. 2548, de 31.12.1997), de taxes i preus públics de la Generalitat de Catalunya, quant a les taxes d'inscripció en les convocatòries per a la selecció de personal; la Llei 1/1998, de 7 de gener, de política lingüística; el Decret 161/2002, d'11 de juny (DOGC núm. 3660, de 19.6.2002), sobre l'acreditació del coneixement del català i aranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball de les administracions públiques de Catalunya; a l'Ordre CLT/197/2002, de 12 de juny (DOGC núm. 3660, de 19.6.2002), sobre els títols, diplomes i certificats equivalents als certificats de coneixements de català de la Direcció General de Política Lingüística; al Decret 389/1996, de 2 de desembre (DOGC núm. 2291, d'11.12.1996), pel qual es regula l'accés dels ciutadans dels estats membres de la Unió Europea a la funció pública de l'Administració de la Generalitat; el Decret 66/1999, de 9 de març (DOGC núm. 2852, de 22.3.1999), sobre l'accés a la funció pública de les
persones amb discapacitat i dels equips de valoració multiprofessional; i les presents bases.
1.3 D'acord amb el que estableixen l'article 19 de la Llei 30/1984, de 2 d'agost (BOE núm. 185, de 3.8.1984), l'article 42 del Decret legislatiu 1/1997, de 31 d'octubre (DOGC núm. 2509/Annex, de 3.11.1997), i l'article 3 del Decret 161/2002, d'11 de juny, els aspirants al llarg del procés selectiu han de acreditar el coneixement de la llengua catalana, tant en la expressió oral com en la escrita, en el grau adequat a les funcions pròpies de les places convocades.
1.4 De conformitat amb el que estableix l'article 6 del Decret 389/1996, de 2 de desembre, pel qual es regula l'accés dels ciutadans dels estats membres de la Unió Europea a la funció pública de l'Administració de la Generalitat, els aspirants admesos en el procés selectiu que no tinguin la nacionalitat espanyola han d'acreditar el coneixement de la llengua castellana, tant en l'expressió oral com en l'escrita, en el grau adequat a l'exercici de les funcions pròpies de les places convocades. Aquest coneixement s'acreditarà mitjançant la prova que s'especifica en la base 6.
.2 Requisits de participació a la convocatòria
2.1 Per ser admesos en el procés selectiu els aspirants han de complir els requisits generals següents:
2.1.1 Tenir la nacionalitat espanyola o la dels altres estats membres de la Unió Europea o la dels estats als quals, en virtut de tractats internacionals subscrits per la Unió Europea i ratificats per Espanya, els sigui aplicable la lliure circulació de treballadors.
També podran ser admesos el cònjuge, els descendents i els descendents del cònjuge, tant dels ciutadans espanyols com dels nacionals dels altres estats membres de la Unió Europea o dels estats als quals, en virtut de tractats internacionals subscrits per la Unió Europea i ratificats per Espanya, els sigui aplicable la lliure circulació de treballadors, qualsevol que sigui la seva nacionalitat, sempre i quan els cònjuges no estiguin separats de dret i, pel que fa als descendents, siguin menors de vint-i-un anys o majors d'aquesta edat però visquin a càrrec dels seus progenitors, d'acord amb l'establert als articles 2 i 4 del Reial decret 766/1992, de 26 de juny, sobre l'entrada i permanència en Espanya de nacionals d'estats membres de la Unió Europea i d'altres estats que han estat part en l'Acord sobre l'Espai Econòmic Europeu, signat a Porto el 2 de maig de 1992 i ratificat per Espanya el 26 de novembre de 1993, modificat posteriorment pel Reial decret 737/1995, de 5 de maig.
D'acord amb la Llei orgànica 4/2000, d'11 de gener, sobre drets i llibertats dels estrangers a Espanya i la seva integració social, reformada per la Llei orgànica 8/2000, de 22 de desembre, els estrangers residents a Espanya podran participar, d'acord amb els principis constitucionals d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat, en les convocatòries d'accés, sempre i quan reuneixin els requisits exigits a la convocatòria i els que siguin exigits en la normativa vigent.
En qualsevol cas, els aspirants que no tinguin la nacionalitat espanyola han d'acreditar documentalment la seva nacionalitat.
2.1.2 Haver complert 18 anys i no superar l'edat establerta per a la jubilació forçosa.
2.1.3 Posseir la capacitat física i psíquica necessària per a l'exercici de les funcions pròpies de les places convocades.
2.1.4 No estar inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques ni estar separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol administració pública. Els aspirants que no tinguin la nacionalitat espanyola hauran d'acreditar, mitjançant declaració jurada o promesa, que no estan sotmesos a cap sanció disciplinària o condemna penal que els impedeixi l'accés a la funció pública en el seu estat d'origen.
2.2 Requisits específics:
2.2.1 Els participants, en funció dels llocs als quals opten han de reunir els requisits específics següents:
a) Per al lloc de treball codi número 1
Denominació del lloc: professor especialista de dansa (dansa clàssica) grup B1.
Estar en possessió d'una titulació d'un conservatori o escola superior de dansa.
b) Per al lloc de treball codi número 2
Denominació del lloc: professor especialista de dansa (dansa contemporània) grup B1.
Estar en possessió d'una titulació d'un conservatori o escola superior de dansa.
c) Per al lloc de treball codi número 3
Denominació del lloc: professor especialista de dansa (instrumentista acompanyant) grup A1.
Estar en possessió del títol superior de piano.
d) Per al lloc de treball codi número 4
Denominació del lloc: professor especialista de dansa (rítmica) grup B1.
Estar en possessió del títol J. Delcroze i habilitat pel Departament d'Ensenyament per impartir ensenyaments equivalents al grau elemental de música.
e) Per al lloc de treball codi número 5
Denominació del lloc: professor especialista de dansa (treball físic i educació postural) grup B1.
Estar en possessió d'una titulació d'un conservatori o escola superior de dansa i de la diplomatura de fisioterapeuta.
f) Per al lloc de treball codi...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba