DECRET 333/2011, de 3 de maig, de reestructuració del Departament de Justícia.
| Sección | Disposicions Generals |
| Emisor | Departament de Justícia |
| Rango de Ley | Decret |
DECRET
333/2011, de 3 de maig, de reestructuració del Departament de Justícia.
Mitjançant el Decret 200/2010, de 27 de desembre, de creació, denominació i determinació de l'àmbit de competència dels departaments de l'Administració de la Generalitat de Catalunya, s'ha modificat l'àmbit competencial dels diferents departaments de l'Administració de la Generalitat, la denominació d'altres, i s'ha reduït el nombre total dels existents.
El Decret 74/2011, de 4 de gener, d'estructuració del Departament de Justícia, establia l'estructura i les funcions dels òrgans d'assistència al/a la conseller/a i dels òrgans directius d'acord amb el seu àmbit de competències, a fi de millorar-ne l'eficiència.
Ara s'ha de revisar el segon nivell d'estructura per tal de racionalitzar i simplificar l'organització departamental i unificar la normativa reguladora.
Per tot això, de conformitat amb l'article 23 de la Llei 13/2008, del 5 de novembre, de la presidència de la Generalitat i del Govern; la Llei 26/2010, del 3 d'agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya, i la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d'organització, procediment i règim jurídic de l'Administració de la Generalitat de Catalunya;
A proposta de la consellera de Justícia i d'acord amb el Govern,
Decreto:
Capítol 1
Organització del Departament de Justícia
Estructura del Departament
1.1 El Departament de Justícia, sota la direcció del/de la conseller/a, s'estructura en els òrgans següents:
-
La Secretaria General.
-
La Secretaria de Relacions amb l'Administració de Justícia.
-
La Direcció General de Serveis Penitenciaris.
-
La Direcció General d'Execució Penal a la Comunitat i Justícia Juvenil.
-
La Direcció General de Dret i d'Entitats Jurídiques.
1.2 Resten adscrits al Departament de Justícia:
-
El Centre d'Iniciatives per a la Reinserció, regulat per la Llei 23/2009, de 23 de desembre.
-
El Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada, creat per la Llei 18/1990, de 15 de novembre, i que té l'estructura regulada pel Decret 171/2007, de 31 de juliol.
Consell de Direcció
Presidit pel/per la conseller/a, el Consell de Direcció del Departament assisteix el/la conseller/a en les funcions de coordinació general i seguiment de l'activitat del Departament. Del Consell de Direcció en formen part els/les titulars d'òrgans directius amb nivell orgànic de secretari/ària general o de director/a general del Departament, els altres càrrecs que el/la conseller/a determini, i el/la cap del Gabinet del/de la Conseller/a, que actua com a secretari/ària.
Capítol 2
Unitat d'assistència i suport al/la conseller/a
Gabinet del/de la Conseller/a
3.1 La unitat d'assistència i suport al/a la conseller/a és el Gabinet del/de la Conseller/a.
3.2 Són funcions del Gabinet del/de la Conseller/a, com a unitat d'assistència de la persona titular del Departament, les següents:
-
Donar suport i assistència a les activitats del/de la conseller/a.
-
Coordinar les unitats que en depenen.
-
Qualsevol altra funció que li encomani el/la conseller/a.
3.3 Del Gabinet del/de la Conseller/a en depenen les unitats següents:
-
L'Oficina de Relacions Institucionals.
-
L'Oficina de la Secretaria del/de la Conseller/a.
-
L'Oficina de Comunicació.
-
L'Oficina de Protocol.
3.4 L'Oficina de Relacions Institucionals té les funcions següents:
-
Fer el seguiment de l'activitat parlamentària.
-
Preparar la informació necessària per donar resposta a les iniciatives del Parlament de Catalunya i dels informes sol·licitats per les altres institucions de la Generalitat i de l'Estat.
-
Elaborar els informes i assessorar en matèria de relacions institucionals la persona titular del Departament.
-
Qualsevol altra funció que li encomani el/la conseller/a.
3.5 L'Oficina de la Secretaria del/de la Conseller/a té les funcions següents:
-
Coordinar i realitzar les tasques administratives de suport a la persona titular del Departament.
-
Assistir la persona titular del Departament en l'organització de la seva agenda d'activitats.
-
Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.
3.6 L'Oficina de Comunicació té les funcions següents:
-
Donar suport i assistència a la persona titular del Departament en l'exercici de les seves funcions en matèria de mitjans de comunicació.
-
Dissenyar la política de comunicació del Departament.
-
Coordinar les relacions dels diversos òrgans del Departament amb els mitjans de comunicació.
-
Fer l'anàlisi i la difusió interna del contingut informatiu dels diferents mitjans de comunicació.
-
Emetre notes de premsa i comunicats i preparar entrevistes, reportatges i rodes de premsa.
-
Elaborar els informes que li siguin encarregats sobre aquest àmbit d'actuació.
-
Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.
3.7 L'Oficina de Protocol té les funcions següents:
-
Gestionar les relacions amb la unitat competent en matèria de protocol de la Presidència.
-
Coordinar les activitats de protocol, d'actes públics organitzats pel Departament i d'aquells en què participa.
-
Assessorar i assistir, en matèria de protocol, la persona titular del Departament.
-
Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.
Capítol 3
Secretaria General
Secció 1
Funcions i estructura
Funcions i estructura
4.1 El secretari o secretària general, com a segona autoritat del Departament, exerceix les funcions que li atribueix la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d'organització, procediment i règim jurídic de l'Administració de la Generalitat de Catalunya, i les altres que li assigni la normativa vigent.
4.2 De la Secretaria General en depenen:
-
La Direcció de Serveis.
-
L'Assessoria Jurídica, en els termes que preveu el Decret 57/2002, de 19 de febrer.
-
El Gabinet Tècnic.
-
Els serveis territorials i les gerències territorials.
4.3 El Centre d'Iniciatives per a la Reinserció i el Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada resten adscrits al Departament de Justícia mitjançant la Secretaria General.
Secció 2
Direcció de Serveis
Funcions i estructura
5.1 A la Direcció de Serveis li corresponen les funcions següents:
-
Planificar, impulsar i executar les accions adreçades a la integració i a l'optimització màxima de les actuacions de les diferents unitats del Departament.
-
Adequar al Departament les polítiques de Govern en matèria de recursos humans i dirigir els assumptes relatius al personal adscrit als diferents òrgans del Departament, sens perjudici de les funcions d'altres unitats directives.
-
Dirigir i coordinar les polítiques de relacions laborals i de prevenció de riscos i salut laboral.
-
Impulsar la política de formació del Departament.
-
Preparar l'avantprojecte de pressupost del Departament en col·laboració amb els altres òrgans del Departament.
-
Supervisar la gestió pressupostària, la comptabilitat i la contractació del Departament.
-
Dirigir l'administració, el règim interior i coordinar els serveis generals del Departament, i la coordinació dels serveis dels organismes que en depenen.
-
Dirigir i gestionar la política d'infraestructures del Departament i gestionar el patrimoni sense perjudici de les funcions que corresponguin a la Direcció General de Patrimoni de la Generalitat de Catalunya.
-
Dirigir, supervisar i gestionar les actuacions en matèria de tecnologies de la informació i comunicació del Departament, d'acord amb l'estratègia corporativa en la matèria i sens perjudici de les funcions d'altres unitats directives.
-
Mantenir relacions funcionals amb altres departaments quan li encarregui el secretari o secretària general.
-
Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.
5.2 De la Direcció de Serveis en depenen:
-
La Subdirecció General de Recursos Humans i Relacions Laborals.
-
La Subdirecció General de Gestió Econòmica.
-
L'Àrea de Patrimoni, Obres i Serveis.
-
El Servei de Gestió de Recursos Informàtics i Telecomunicacions.
-
L'Àrea de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions.
Subdirecció General de Recursos Humans i Relacions Laborals
6.1 A la Subdirecció General de Recursos Humans i Relacions Laborals li corresponen les funcions següents:
-
Aplicar al Departament les polítiques del Govern en matèria de recursos humans.
-
Definir i unificar els criteris d'actuació en matèria de planificació i gestió del personal adscrit a les diferents unitats, garantint la seva adequació a la normativa vigent, i coordinar-ne la implantació.
-
Dirigir l'assessorament en matèria de recursos humans als òrgans del Departament.
-
...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba